Бизнес

5 вещей, которые следует учитывать при создании маршрутов для сотрудников

Оглавление скрыть 1 5 факторов, которые следует учитывать при создании маршрутов для сотрудников 1.1 1. Длина маршрута 1.2 2. Количество...

Написано Ниль Патель · 3 min read >
электронные устройства регистрации

Как менеджер автопарка, планируя оптимальное маршрут для сотрудника поездка на работу может быть сложной. Даже если менеджеры тщательно планируют, интенсивное движение транспорта, ненастная погода и расстояние между пунктами посадки могут привести к сбоям в поездках. Это, в свою очередь, может негативно повлиять на производительность труда сотрудников.

Например, несмотря на тщательное планирование, Самир, менеджер автопарка, столкнулся с ситуацией, когда сотрудники опоздали на два часа из-за пробок и сильного дождя. Чтобы избежать подобных проблем, менеджеры автопарков должны учитывать несколько вещей при планировании маршрутов поездок своих сотрудников. 

Вот пять важных вещей, которые следует помнить менеджерам автопарков, чтобы сотрудники приходили на работу вовремя и не снижали общую производительность компании.

5 факторов, которые следует учитывать при создании маршрутов для сотрудников

1. Длина маршрута

Исследования показывают, что более длительные поездки на работу приводят к:

  • Повышенный стресс 
  • Усталость 
  • Меньше рабочего времени 
  • Более высокий прогул
  • Планировщик маршрута

Эти проблемы также могут затруднить выполнение сотрудниками своей работы. Современное программное обеспечение, которое помогает сотрудникам добраться до работы, может помочь решить эти проблемы, находя более короткие маршруты.

Программное обеспечение для планирования маршрутов и инструменты оптимизации, входящие в состав облачного программного обеспечения, могут определить расстояние между двумя местами и предложить сотрудникам лучший способ добраться до работы, что может сократить время их поездок на работу.

Если вы можете следить за всеми маршрутами, вы можете выяснить, какие из них наиболее эффективны, перенаправить и перераспределить их, чтобы сэкономить время. Сокращая время, необходимое сотрудникам, чтобы добраться до работы и с работы, вы можете улучшить их здоровье.

2. Количество остановок

Создающий маршруты сотрудников может быть непросто, особенно если задействовано несколько остановок. Добавьте слишком много посещений в свой маршрут для сотрудника ездите на работу, и вам придется добираться дольше; добавьте слишком мало остановок, и вашим автомобилям придется совершить несколько поездок. 

С помощью программного обеспечения для управления персоналом вы можете оптимизировать свою маршруты для сотрудников ездить на работу и сократить работу по изучению маршрутов. 

Программное обеспечение может рассчитать оптимальную последовательность остановок на основе количества остановок и времени, проведенного на каждой точке. Таким образом, предприятия могут сэкономить время в пути и затраты на топливо, одновременно повышая общую производительность. 

Программное обеспечение также может в режиме реального времени сообщать о том, когда ожидается прибытие водителя, поэтому водитель и клиент могут соответствующим образом планировать свои дни.

3. Заторы на дорогах

Мы знаем, что пробки являются основной причиной опозданий сотрудников в офис. Но дорожные работы являются причиной 41% пробок на дорогах. 

При создании маршруты для сотрудников, невозможно вычислить время пробок в каждом уголке. Но программное обеспечение для перевозки сотрудников может сделать именно это с помощью GPS с поддержкой программное обеспечение для маршрутизации. 

Программное обеспечение может определить лучший способ для сотрудников добраться до работы в зависимости от того, где находятся их транспортные средства и насколько занят район. Кроме того, это может помочь водителям и менеджерам автопарков планировать способы избежать пробок на дорогах и сократить время транспортировки. 

Водители также могут получать помощь в режиме реального времени с помощью этого программного обеспечения, которое помогает им находить разные маршруты, если они сталкиваются с неожиданными задержками на дорогах или пробками. 

Короче говоря, программное обеспечение для перевозки сотрудников может помочь автопаркам избежать пробок и гарантировать, что сотрудники доберутся туда, где им нужно, вовремя, повышая производительность и моральный дух. Все это приводит к сокращению простоев и увеличению рабочего времени сотрудников.

4. Погодные условия

Еще одним важным фактором, который следует учитывать при планировании маршрутов для сотрудников, являются погодные условия. Плохие дорожные условия или сильный дождь могут привести к задержкам и даже поломкам сотрудников, пользующихся шаттлами. 

К сожалению, эти моменты не всегда учитываются при планировании маршрута передвижения сотрудника вручную. Именно здесь может оказаться полезным программное обеспечение для перевозки сотрудников.

Это программное обеспечение может отслеживать обновления погоды в режиме реального времени и предлагать различные маршруты, чтобы избежать мест, где бывает плохая погода, например сильный дождь или шторм. Благодаря этому сотрудники смогут избежать ненужных задержек и возможных рисков для безопасности на дороге. 

5. безопасности

Безопасность — один из самых важных моментов, который следует учитывать при составлении маршрутов для сотрудников. Как менеджер автопарка, вы несете ответственность за то, чтобы сотрудники безопасно добирались до своих рабочих мест и возвращались домой. Это особенно актуально, когда на борту есть сотрудницы-женщины, которые остаются на большом расстоянии и работают допоздна.

С программным обеспечением для перевозки сотрудников, оснащенным встроенным Технология GPS, вам не о чем беспокоиться. Программное обеспечение позволяет отслеживать местоположение транспортных средств и предоставлять в режиме реального времени обновленную информацию о ходе маршрута.

Но программное обеспечение предлагает больше, чем просто GPS-слежение. Он также позволяет компаниям устанавливать географические границы с помощью функции геозонирования. Если автомобиль компании выходит за эти пределы, менеджеры автопарка немедленно уведомляются и могут принять соответствующие меры.

Если физическая безопасность – это один вопрос, то безопасность здоровья – другой. Ведь даже самый эффективный маршрут для сотрудника поездки на работу не принесут результатов, если они не оптимизируют здоровье сотрудников. С помощью программного обеспечения для перевозки сотрудников вы можете планировать маршруты для сотрудников, которые ставят здоровье и безопасность на первое место. 

Используя функцию геозоны, вы можете гарантировать, что транспортные средства компании избегают зон сдерживания во время кризисов в области общественного здравоохранения и безопасности, таких как пандемии.

Инвестируйте в программное обеспечение для перевозки сотрудников, чтобы создать оптимальные маршруты для сотрудников

Программное обеспечение для перевозки сотрудников меняет правила игры для компаний, имеющих автопарки. Это экономит время при планировании процесса. маршруты для сотрудников и снижает расход топлива. Используя данные в реальном времени, программное обеспечение может рассчитать наиболее оптимальную доставку. маршруты для сотрудников поездки на работу в зависимости от времени суток и типа транспортного средства. Это освобождает менеджеров автопарка, чтобы они могли сосредоточиться на других важных задачах. 

Поэтому, если вы хотите оптимизировать программное обеспечение для оптимизации маршрутов, сэкономить время и деньги, рассмотрите возможность использования MoveInSync's программное обеспечение для перевозки сотрудников.

MoveInSync, как решение SaaS, обеспечивает простоту внедрения и масштабируемость по мере роста вашего парка оборудования. 

Платформа легко доступна через настольные и мобильные версии, что обеспечивает гибкость для пользователей. Его центральная панель управления, коммуникационный портал и приложение для водителей также упрощают управление тем, как ваши сотрудники добираются до работы. Упростите планирование маршрутов поездок сотрудников с помощью MoveInSync. Закажите демо-версию прямо сейчас.

Оставьте комментарий

Translate »